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Natura México obtuvimos la Certificación en el Modelo de Equidad de Género (MEG)

La equidad de género es parte importarte para lograr un buen relacionamiento y parte del bien estar bien.

Desireé
1/24/2012 | 7:01 PM

En Natura creemos que cuanto mayor es la diversidad de las partes, mayor es el enriquecimiento del todo.

Por esta razón queremos compartir contigo que derivado del interés por la innovación y mejora continua de nuestras prácticas laborales; así como la búsqueda por responder a las necesidades sociales de nuestro país en temas relacionados con la equidad (género, oportunidades, educación, salud, entre otros),  en Natura hemos obtenido la Certificación en el Modelo de Equidad de Género (MEG) a partir de diciembre del 2011.

El MEG responde a La Ley General para la Igualdad entre Mujeres y Hombres, la cual establece los derechos para que hombres y mujeres no se encuentren ante ningún tipo de desventaja por razones de sexo, edad, estado civil, profesión, cultura, origen étnico o nacional, condición social, salud, religión, opinión o capacidades diferentes. 

Este modelo, a escala nacional, es un sistema de gestión que busca implantar políticas de equidad de género en las organizaciones e instituciones del sector público y privado, que promuevan derechos y oportunidades para hombres y mujeres.

Para obtener más información:

Instituto Nacional de las Mujeres México / Red de Mujeres Sindicalistas, Manual de género, trabajo y cambio social, México, 2002.

Instituto Nacional de las Mujeres México, Cultura institucional y equidad de género en la Administración Pública, México, 2002.

Oficina Internacional del Trabajo (OIT), Directrices relativas a los sistemas de gestión de la seguridad y la salud en el trabajo, ILO-OSH 2001, Ginebra, 2002.

Organización Internacional de Normalización (ISO), Serie ISO 9000, Quality Management Systems, Ginebra, versiones de 1994 y 2000.

Organización Internacional de Normalización (ISO), Serie ISO 14000, Environmental Management Systems, Ginebra, 1996.

Gender Promotion Programme / Internacional Labour Office, Promoting Gender Equality – A resource Kit for Trade Unions, 2001.

The World Bank Group, Gender Equality: the right thing for business, Washington, 1999.

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  1.  1/27/2012 | CAROLINA HUERTA  dijo:

  ¡Fantástico! aunque es una pena que empresas de otros paises tengan que poner el ejeplo en México, ya que los empresarios mexicanos no tienen conciencia de esto. G r a c i as Natura, por trabajar con equidad!!!

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